Чем предстоит заниматься:

• Ведение учёта складских операций в системе WMS (приемка и размещение товара);
• Запуск сборки заказов в системе WMS;
• Составление и ведение внутренней отчетности, в том числе кассовой;
• Обеспечение корректного документооборота: оформление документов на приемку, заявки на отгрузку, товарные накладные, УПД.

Что мы ожидаем:

• Опыт работы в складских системах;
• Знание кассовой, первичной бухгалтерской и товарно-транспортной документации;
• Аккуратность, ответственность, внимательность.

Будет вашим преимуществом:

• Знание MS Excel (ВПР/сводные таблицы).

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 2\2 дневные смены;
• Совокупный уровень дохода от 72 000 до 75 300 руб/мес (до вычета налогов):
- фиксированный оклад от 66000 руб/мес;
- компенсация питания 6000 руб/мес;
- возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада (3300 руб/мес);
- возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга;
• Двойная оплата праздничных и выходных дней;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста;
•Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;

• Расширенный социальный пакет:
- ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни;
- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
- Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации);
- Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- Удобная форма, уютная столовая, комната отдыха;
- Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.