Обязанности:
работа на станках ДИП-200, ДИП-300, ДИП-400, ДИП-500; изготовление сложных изделий с большим числом переходов по 6-7, 8-9 квалитетам; работа с материалами
Требования:
среднее профессиональное образование; наличие удостоверения токаря 3-6 разряда или запись в трудовой книжке с указанием разряда; чтение конструкторской
Наша команда развивает P2P-обучение для всей компании: Сервис менторинга — продукт для развития hard- и soft-компетенций через индивидуальную работу с ментором. Наши менторы — вице-презеденты, лиды команд, top-performers из более 30 it и non-it специальностей. Каждый квартал наш сервис принимает 600+ ...
Обязанности:
Обучение клиентов и сотрудников компании работе с системой КонсультантПлюс. Разработка методических материалов, создание учебных курсов и программ. Проведение
Требования:
Пытливый ум и нацеленность на развитие. Грамотная речь, развитые коммуникативные навыки. Высокая обучаемость и умение самостоятельно работать с большими
Мы предлагаем:
Полноценное обучение на реальных рабочих задачах; Наставника, готового поддержать на первоначальном этапе; Корпоративные мероприятия: праздники, конкурсы,
График работы:
пн. - пт., с 8.00 до 17.00, сб, вс. - выходные дни; Наши ожидания: Высшее профессиональное образование либо последний курс обучения; Понимание, как выстраивается
Обязанности:
работа на станке ДИП-200; 16К20; чтение конструкторской документации; знание мерительного инструмента; изготовление сложных изделий с большим числом переходов по 6-7, 8-9 квалитетам;
Требования:
среднее профессиональное образование; наличие удостоверения токаря 3-6 разряда или запись в трудовой книжке с указанием
ООО Швабе-СпецАвто является организацией оборонно-промышленного комплекса и включено в Сводный реестр организаций оборонно-промышленного комплекса в соответствии с требованиями приказа Минпромторга России от 10 августа 2009 г. № 721 Об утверждении административного регламента исполнения Министерством ...
Мы предлагаем:
Работу в структуре крупной федеральной компании; Отличная перспектива профессионального и карьерного развития; Официальное оформление, полностью «белая» з/п; Все социальные гарантии; Оплата корпоративной сотовой связи; А еще у нас очень дружно, весело и вкусно!!!
Обязанности:
проведение практических и теоретических занятий с обучающимися
Условия:
трудоустройство по ТК льготный стаж для выхода на пенсию, отпуск в летний период 56 календарных дней, возможность повышения квалификации как педагога
Должностные обязанности:
Анализ потребности в обучении сотрудников. Разработка, организация и проведение тренингов и вебинаров. Посттренинговое сопровождение. Аттестация.
Условия:
Оформление согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 календарных дней). Заработная плата по результатам (уровень дохода обсуждается индивидуально с каждым
Мы предлагаем:
График работы 5/2 Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: заработная плата 2 раза в месяц без задержек, официальное оформление в штат, полный соц. пакет: оплачиваемый отпуск, больничный Возможность зарабатывать: премии, надбавки за стаж, материальная помощь, выплата за приведенного друга 35 000
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство; конкурентоспособную заработную плату; график работы 5/2 (суббота, воскресенье - выходной день) с 9.00 до 18.00, в пятницу сокращенный рабочий день до 17.00; активную корпоративную жизнь – вместе мы отмечаем радостные события, собираемся на киновечера и КВИЗы, посещаем культурные
ДПО Корпоративный Университет Правительства Нижегородской Области (КУПНО)