Мы предлагаем:
• Работа в команде профессионалов и наставничество • Возможности для карьерного и профессионального роста • Прозрачная система мотивации • Комфортный офис и дружелюбная атмосфера
Условия:
Первый месяц — фиксированный оклад 45 100 ₽ + фиксированный бонус 17 000 ₽ (обучение + адаптация); Далее — оклад 45 100 ₽ + бонусы за каждого назначенного исполнителя (в среднем выходит от 70 000 ₽ в месяц); Трудоустройство по ТК РФ, возможен также формат сотрудничества как самозанятый; График 5/2 со
Обязанности:
- Организация работы в торговом зале, обучение персонала. - Встреча и консультация клиента, презентация товаров - Работа с товаром в выставочном зале (выкладка, наличие ценников) - Заказ и оприходование товаров - Проведение маркетинговых мероприятий - Участие в мероприятиях по привлечению и удержанию
Обязанности:
Активный поиск и привлечение кандидатов (массовый подбор) Проведение телефонных интервью и собеседований, оценка профессиональных качеств кандидатов Разработка
Условия:
З/п по результатам собеседования, возможность расти в доходе за счет системы KPI Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные
Обязанности:
- Организация работы в торговом зале, обучение персонала. - Встреча и консультация клиента, презентация товаров - Работа с товаром в выставочном зале (выкладка, наличие ценников) - Заказ и оприходование товаров - Проведение маркетинговых мероприятий - Участие в мероприятиях по привлечению и удержанию
Ozon Банк — компания, которая создаёт финансовые сервисы и продукты для людей и бизнеса. И нам важно, чтобы всем пользователям было удобно ими пользоваться. В команде клиентского сервиса мы консультируем клиентов по телефону. Тебе не придётся ничего продавать — только помогать клиентам в самых разнообразных ...
Мы предлагаем:
Трудоустройство по ТК РФ; Своевременная выплата заработанной платы 2 раза в месяц( оклад+бонусная часть); Работу в стабильной компании с перспективами профессионального роста; Скидки на продукцию компании; Корпоративная жизнь( праздники, конкурсы и т.д.). Не упустите возможность стать частью нашей сладкой
МТС Банк – динамично развивающийся цифровой банк экосистемы МТС. Работа с нами – это успешный старт и быстрый карьерный рост в современном и надежном банке. Чем ты будешь заниматься: осуществлять массовый подбор персона (специалистов по продаже кредитных/дебетовых карт) проводить телефонные интервью ...
Условия:
Работа в стабильной и развивающейся компании; Заработная плата: оклад + премия(есть возможность обсудить свой мотивационный пакет по итогам собеседования); Трудоустройство согласно ТК РФ; Компенсация мобильной связи; Льготные условия на услуги компании.
Городской Шиномонтаж (ИП Пчеловодов Максим Владимирович)
Обязанности:
Вы будете управлять полным циклом HR-процессов в центральном офисе (штат до 600 человек по вверенным юр. лицам). 1. Стратегия и управление командой (3
Требования:
1. Профессиональный опыт (от 3 лет): Опыт на позиции Руководителя отдела персонала / HR BP / Ведущего HR-специалиста. Опыт работы в компаниях с численностью
Ведущий специалист по кадрам (КДП обязательно) Компания Брингер уже 9 лет занимается перевозками коммерческих грузов как собственным, так и наемным транспортом. Мы сотрудничаем с такими клиентами как: Coca-Cola, Pepsi, Леруа Мерлен, Балтика, Ozon, X5, Efes.С начала года в нашей команде стало на два отдела ...
О КОМПАНИИ Команда get experts — это международная консалтинговая компания, предлагающая продукты и услуги в области найма и оценки персонала, обучения и карьерного консультирования. В ТВОИ ЗАДАЧИ БУДЕТ ВХОДИТЬ: Работа над вакансиями в паре с опытным рекрутером в направлении; Поиск кандидатов и оценка ...
Обязанности:
Поиск персонала на вахтовые специальности (грузчик, комплектовщик, упаковщик, разнорабочий, швея, курьер и многие другие). Более 100 вакансий на выбор.
Требования:
Опыт работы с вахтовым персоналом или в направлении аутсорсинга персонала от 2 лет Понимание рынка вахтового персонала и особенностей набора Знание источников
Обязанности:
Организация и осуществление процесса поиска и подбора персонала кандидатов на массовые вакантные позиции (комплектовщики, упаковщики и т.д.); Публикация
Требования:
Опыт работы в данной сфере приветствуется( при отсутствии опыта-проводим обучение); Желание и умение обучаться и развиваться в данной сфере; Умение работать