Мы предлагаем:
Заработная плата с возможностью роста: почасовая ставка + % от командных продаж.Гибкий график: выбирай удобные смены — утро, вечер или полный день (5/2 с плавающими выходными).Карьерный рост: развивайся в разных направлениях — управление, дизайн, сервис, продукт.Бесплатное обучение: доступ к корпоративной
Мы предлагаем:
Конкурентный уровень оклада + премии «без потолка» Расширенную программу ДМС с первой недели работы (стоматология, страхование жизни, страхование выезжающих за рубеж, психолог, телемедицина, возможность подключить родственников к программе ДМС по корпоративным тарифам) Скидки на фитнес-клубы, спортивные
Компания БКС
Ульяновск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
Конкурентный уровень оклада + премии «без потолка» Расширенную программу ДМС с первой недели работы (стоматология, страхование жизни, страхование выезжающих за рубеж, психолог, телемедицина, возможность подключить родственников к программе ДМС по корпоративным тарифам) Скидки на фитнес-клубы, спортивные
График работы:
full-time office, 5/2, с 09:00 до 18:00; Уровень дохода 80 000 рублей оклад + премия, совокупный доход от 160 000 рублей на руки. В НАШИХ КАНДИДАТАХ МЫ ЦЕНИМ: Опыт руководства командой телемаркетологов (до 15 человек); Опыт работы на позиции Руководителя отдела продаж (1-2 года); Навыки построения
Альфа-Банк — крупнейший частный банк в России, а лучшим его делают люди. Каждый день мы растем вместе с вами, расширяем штат и открываем новые вакансии! Приглашаем вас на позицию представителя банка. Ваша задача будет не только доставить банковские продукты, но и рассказать о полезных услугах банка и ...
Обязанности:
Проведение аварийно-восстановительных работ на ВОЛС, монтаж оптических муфт, измерение оптических волокон; Работа с муниципальными
Условия:
Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий социальный пакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить своё мастерство на масштабных проектах, которыми
График работы:
5/2 прямой; Формат работы: удаленный (адаптационный период из офиса); Регулярные бонусы за рекомендации: советуйте друзьям работу в Альфа-Банке и получайте бонус 15 000 рублей; Оплачиваемое обучение после трудоустройства; Корпоративный транспорт; ДМС со стоматологией в ведущих клиниках Ульяновска и собственный
Мы ищем внимательного и ответственного профессионала для работы в динамично развивающейся компании. Если вы хотите совмещать медицинскую практику с работой в сфере здорового образа жизни — эта вакансия для вас! Что мы предлагаем: Гибкий график работы: смены 7:00−15:00/15:00−23:00, выходные 8:00−15:00/ ...
Мы предлагаем:
белая зарплата и официальное трудоустройство; фиксированный оклад на период твоей адаптации; далее, прозрачную систему мотивации: оклад + KPI + % от сделок (ЗП в рынке, потолка нет); работу в современном офисе в центре города; обучение специфике продукта, обучение продажам предлагаемого нами оборудования;
Мы предлагаем:
Зарплату от Х рублей: оклад 45.000 + ежемесячная премия за план + % от перевыполнения. Планы стабильные, не зависят от сезонности и от превышения. Средний доход менеджеров — 90.000 рублей, потолка нет. Зарплата приходит дважды в месяц на карту, всегда вовремя. Четкий график 5/2 с 9:00 до 18:00, без переработок.
Мы предлагаем:
Работа в крупнейшем федеральном телеком-операторе России с официальным трудоустройством с первого дня работы; Своевременная выплата официальной заработной платы два раза в месяц; Дополнительный доход за участие в проектах филиала; Доплата за управление служебным транспортом; Отличные возможности для
Группа Компаний Александровский Парк в поиске ответственного и инициативного управляющего для эффективного руководства аквапарком Улет. ВАШИ КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ: 1. Маркетинг и захват рынка: * Генерация трафика: Разработка и реализация маркетингового календаря (акции, спецпредложения, сезонные программы). ...
Мы предлагаем:
- Нет потолка, возможность зарабатывать больше: помощь в раскрутке «личного бренда» тренера; - Карьерный рост: любой сотрудник имеет возможность вырасти в компании по карьерной лестнице. - До 1100 м2: площадь фитнес клубов - Развитие компетенций: постоянное развитие компетенций наших сотрудников, в том